贵州省事业单位考试(贵州省事业单位联考时间2023)

贵州省事业单位联考时间2023：5月7日。

一、考试时间和科目：

2023年5月7日（星期日）上午：

08：30-10：00职业能力倾向测验。10：00-12：00综合应用能力。

考试科目为职业能力倾向测验和综合应用能力两科，考试类别分为综合管理类（A类）社会科学专技类（B类）、自然科学专技类（C类）、中小学教师类（D类）和医疗卫生类（E类）五类，所有考生均须参加相应类别的上述两科目的考试。

二、考试大纲：

考试范围以《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲》（2022年版）为准。

三、报名时间及公告发布：

1、报名时间：2023年3月28日9：00至4月1日18：00。

2、审核时间：2023年3月28日9：00至4月2日18：00。

3、缴费时间：2023年3月29日9：00至4月3日24：00。

事业单位：

事业单位（Public Institution），是指国家为了社会公益目的，由国家机关举办或者其他组织利用国有资产举办的，从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织。事业单位接受政府领导，表现形式为组织或机构的法人实体。

事业单位一般是国家设置的带有一定的公益性质的机构，但不属于政府机构，其工作人员与公务员是不同的。

根据国家事业单位分类改革精神，事业单位不再分为全额拨款事业单位、差额拨款事业单位，而分为公益一类事业单位、公益二类事业单位，还新兴了利用国有资产举办的事业单位和社会资本举办事业单位，是国家不拨款的事业单位。

贵州2023下半年事业单位考试时间

您好，新西南教育为你解忧：

贵州事业单位，在2015年之前，综合岗位一般是考《公共基础知识》或者是《综合知识》（包含公共基础知识和行政能力测试）。教师岗位考《教育综合知识》或者相关专业知识。医疗岗位考《医学基础知识》或者其他专业知识。

在2015年事业单位考试改革后，考试的内容基于事业单位不同招聘岗位对人的能力素质有不同要求，事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试分为综合管理类（A类）、社会科学专技类（B类）、自然科学专技类（C类）、中小学教师类（D类）和医疗卫生类（E类）五个类别。

综合管理类（A类）

主要适用于事业单位中以行政性、事务性和业务管理为主的岗位。

社会科学专技类（B类）

主要适用于事业单位人文社科类专业技术岗位。

自然科学专技类（C类）

主要适用于事业单位自然科学类专业技术岗位。

中小学教师类（D类）

主要适用于中小学和中专等教育机构的教师岗位。

医疗卫生类（E类）

主要适用于医疗卫生机构的专业技术岗位。

所有类别考试科目均为；

《职业能力倾向测验》考试时限为90分钟，满分为150分。

《综合应用能力》考试时限为120分钟，满分为150分。

根据不同的类别，题目内容会有所区分，但是考试题型都是一样的，《职业能力倾向测验》都包含常识判断、言语理解、资料分析、数量关系、判断推理；《综合运用能力》都是材料题。

但是，虽然考试有所改革，但都是一步步进行，到2018年了，事业单位考试改革依旧在慢慢地展开，有的地区事业单位考试仍旧是按照之前的进行。

所以，目前贵州事业单位考试内容可分为《公共基础知识》、《综合知识》、《职业能力倾向测验》和《综合运用能力》、《教育综合知识》、《医学基础知识》等，具体每个地方的考试内容是什么，可根据简章公布的内容得知。但是，前期就想准备的同学，建议是做好充足的准备，公基+行测+写作的内容都要好好准备，静观这两年的考试内容来看，不管是考《公基》还是《综合知识》，都有《行测》的题型，所以把各种知识点都复习到位，这样在考试的过程中才会游刃有余，一举成公！！！

贵州2023下半年事业单位考试时间：7月8日。

事业单位考试又称事业编制考试。尚无全国和全省、市统一招考，最多县级各个单位统一招考。招考公告一般情况下发布在省,地级市的人事厅局所属的人事考试中心的网站上，笔试和面试基本上各占一半，分数有的46开，一般无最低分数线。

报名人员登陆指定的报名网站（各地人事考试信息网），如实填写、提交相关个人信息资料。应聘人员在资格初审前多次登录填交报名信息的，后一次填报自动替换前一次填报信息。报名资格一经招聘单位初审通过，不能更改。

报考人员不能用新、旧两个身份证号同时报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。部分地区采取现场报名。招聘单位指定专人负责资格初审工作，在报名期间查看本单位的网上报名情况，根据应聘人员提交的信息资料，对前一天的报名人员进行资格初审，并在网上公布初审结果。

如果招聘单位在几个工作日内（各地方规定不同），未对报名人员信息进行处理，则视为初审通过。网上报名期间，招聘单位会公布咨询电话并安排专人值班，提供咨询服务。对通过资格初审的人员，招聘单位应留存应聘人员的报名信息，以供资格审查时参考。

事业单位考试面试：

面试在事业单位公开招聘主管机关的指导下，由招聘单位或其主管部门按备案的面试方案组织实施，面试方案的备案应在面试前一周完成。达到笔试合格分数线的应聘人员，根据招聘计划和招聘岗位由高分到低分按比例依次确定面试人选。

笔试合格人数出现空缺的岗位，取消招聘计划；达不到规定招聘比例的，按实有合格人数确定。面试人选确定后，由招聘单位张榜公布并通知本人。

面试结束后，按笔试成绩和面试成绩计算应聘人员考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。根据考试总成绩，确定进入考核体检范围人选。